据朴觅鑫不完全统计，2022年8月，至少有13家融资租赁公司的18位高管职位发生变动。

从公司类型来看，8月份人事变动披露主体以金租为主，13家进行人事变动的公司中有9家金租和4家商租。

从披露人事变动的途径来看，9家金租公司的高管职位变动主要是通过银保监会官网及公司公告披露；商租公司的高管职位变动数量较少，信息来源较多，有1家商租变更了工商信息、1家商租获得地方金融监督管理局批复、1家商租通过公众号发布人事变动信息、1家商租通过公告发布人事变动信息。

详情如下：

2022年融资租赁公司积极探索产业转型和业务发展，一定程度上促进了融资租赁公司“换帅潮”的出现，换帅能够为公司注入新鲜血液和活力，长期来看，有利于租赁公司形成自身竞争力和差异化优势。

据悉，年内金融租赁公司16位核心高管职位发生变动，相应职位变动公司数较去年同期多6家。

8月持续“换帅潮”，有3家金融租赁公司和1家商租公司变动董事长职位。

监管部门对于金融领域腐败及金融风险问题毫不姑息，对于相关违法行为及个人进行严惩。银保监会办公厅近期印发了一则重磅监管通知，通知主要是规范金租公司服务收费。

通知中提到：金租公司案件和风险事件频频曝光，多家机构的工作人员被司法机构立案调查。这其中有的工作人员收受了中介机构的现金，有的则要求客户以支付手续费为名向指定的第三方支付费用并据为己有，更有甚至直接索贿。这严重损害了行业形象，违反了国家法律法规，触犯了刑律。

近日，某商租法定代表人、董事长、总经理正在接受中央纪委国家监委驻工业和信息化部纪检监察组纪律审查，公司董事长、法定代表人和总经理权限行使人选发生变更。

金融领域反腐仍在继续，给融资租赁行业的高管及从业人员提出了更多的要求。企业也需要更加谨慎选择公司核心员工及高管人员，以减少公司业务风险，助力公司业务合规快速发展。