2012年,阳光城将总部从福州搬往上海,然后在2013年实现超过200%的增长,从73亿直接蹦到220亿,2018年达到1600亿规模,
6年增长23倍,这就是上海梦。
2016年,中梁将总部从温州搬往上海,然后在2016、2017连续两年超过100%的增长,老板杨剑在2017年首次登上胡润房地产企业家榜,财富达185亿元。
在新上榜的10人中,他是最年轻的一个,这也是上海梦。
上海,是一个充满机遇,开放、包容且公平的城市。今天我们耳熟能详的那些总部在上海的房企们,其中高达9成竟然都属于外来户。例如早年搬来上海的
世茂、旭辉、新城,如今都已经位列行业15强。而在2016-2017年,上海迎来了一波房企总部迁入的高潮。
一年之内,
融信、正荣、中梁、中南、新力、禹洲、协信、中骏、东原等9家50强房企陆续将总部搬至上海,引发上海人才市场的大洗牌。
抓住了这波机会的地产人,大都实现了个人职位和薪酬的跃升。
那是一个充满机遇的年代。
经历2018的政策调控,“房住不炒”深入人心,楼市辉煌也许难以再现,但地产人跃升的小周期却又一次悄然来临。
2019年,上海将迎来史上第二次房企总部迁入的高潮,除上半年已经落地的弘阳集团外,
下半年至少还有6家外地房企要举家搬入。
这6家房企是:
蓝光(第二总部)、祥生、三盛、奥山、港龙、锦艺。
事实上,最近两个月,这几家房企聘请的猎头,已经把上海地产圈多数总监及以上级别的电话打了N遍。
兵马未动,粮草先行,要搬房企还未到, 而其风声已经搅动起这一池春水。
本文就来谈谈这6家即将搬来上海的新贵。
01 蓝光
蓝光要来上海的消息,大概是3月份开始扩散开来,目前可确定的信息有几个:
1.蓝光第二总部,先从后台部门开始组建,最终各职能都会配齐,所以
不是分公司或办事处,是扎扎实实的第二总部。
2.按照历史上各房企搬家的经验,第二总部往往只是稳定军心的过渡说法,企业的
工作重心预计将逐步向上海倾斜。
3.蓝光上海总部办公地点,落位在国家会展中心边上的
虹桥世界中心,靠近徐泾东站。
4.蓝光2018年销售额破千亿,位列行业30强,是这一波7家房企(加弘阳)中
规模最大,实力最雄厚,全国布局最完善的。
蓝光目前平台不错,整体业务格局已经打开,具备进一步快速增长的潜力。
在人才方面,
蓝光的薪酬竞争力强,但同时有强烈的绩效文化,属于机遇与挑战并存,对于个人实力与抗压能力强的朋友,可以考虑去试试。
02 祥生
祥生从去年就传出要搬上海,到今年算是实锤了,听说总部位置选在虹桥旭辉中心附近,搬迁可能在三季度进行。
1.从规模来看,祥生近几年飙升速度非常惊人,从2015年的109亿,到2018年的1070亿,三年十倍,快的让人不敢相信,浙系狠起来,连闽系都要惊掉下巴。
2.祥生的项目主要集中在
长三角,目前似乎以三四线为主,在一二线很少看到其产品,品牌发声也比较少。
3.在体系与人才方面,祥生还处在完善和升级的过程中,近期也在引入一些高量级职业经理人.
搬到上海后,随着企业格局和人才吸引力的提升,局面应该会有较大的改变。
03 三盛
三盛来上海的消息之前就已经传的比较广泛了,办公楼选在了
虹桥正荣中心,值得一提的是,正荣中心已经有正荣和金科两家入驻,以后可更热闹了。
1.
三盛去年350亿,排70名左右,布局20个城市,60多个项目,这个规模体量算是具备了冲击千亿的基础。
2.三盛定位为包含
地产、教育、健康、科技四大业务板块的产业投资集团,旗下除地产外的业务看起来确实不少,具备实业基础和产业优势。
3.三盛继承了闽系房企的特色,比如:重视年会,排场搞得很大;重视人才,最近已经开始推动人才升级;重视高管,挖来了知名经理人冯劲义做总裁。
有上面几个点为铺垫,涛哥认为三盛是值得大家关注的一家公司,因为闽系文化强调“爱拼才会赢”,老板一般比较有冲劲,敢用人,舍得给钱。其实只要看看过去旭辉、阳光城、正荣、融信的路径,大致你也可以想象得到三盛未来的演变。
04 奥山
奥山这个公司,估计多数地产人都不太了解,这是一家武汉房企,在武汉本土的房地产企业中排NO.1。
1.在2019年1-5月湖北房企的销售榜中,奥山排第4,其他9家都是全国性企业,奥山可以说守住了本土房企最后的尊严。
2.
奥山2018年销售额约170亿,全国排名120位左右,其业务比较有意思,涵盖冰雪、商业、地产、影视、教育、旅游、酒店、金融等8个领域。
3、奥山在去年11月提交了上市招股书,今年5月又重新提交了一次,同时在财务资本、品牌营销方面引入了优秀经理人,有一颗做大、做上市的心。
4、奥山上海总部也落在虹桥世界中心,以后跟蓝光做邻居了,说是这最近就要搬过来了。
05 港龙
相比其他几家房企开始大量挖人,港龙要来上海可以说有点悄无声息,估计很多人都不知道。港龙是一家江苏房企,之前总部在常州,去年销售额约百亿,排名150名左右,其新的上海总部位于
虹桥阿里中心。
1.港龙项目分布以江苏为主,可以看到是属于业务相对集中的区域性房企。
2.在港龙的企业介绍中,前几页都是在讲使命、愿景、价值观,说实话这让涛哥印象比较好,
虽然目前规模不大,但感觉整体思路比较清晰,业务也很聚焦。
06 锦艺
锦艺集团各产业板块蓬勃发展,地产投资覆盖河南、福建、广东、浙江、重庆、四川、深圳等地。
1.锦艺是一家河南房企,据说销售额有百亿,但在榜单中没找到,有可能是品牌没有去花钱买榜。
2.从战略目标看,锦艺希望在未来5年实现千亿,最近好几家区域型房企都在提千亿,但涛哥觉得,如果连搬上海的魄力都没有,千亿更是纸上谈兵,所以像锦艺这种有想法的倒是可以深入了解下。
3.最后提下,锦艺目前规模确实较小,其上市主体市值仅8个亿,这也是很多人顾虑的原因,另外锦艺搬哪个楼似乎也还没定,有了解的朋友欢迎留言区补充。
最后,总结点评一下。
1.从历史经验看,多数企业搬迁会有一个动荡期,这里存在两个风险。
一是第一波进入的人往往要面对比较复杂的情况,例如权责不清晰,工作难开展等,需要自身有很强的适应和推动力。
二是这些企业原总部的老员工,要有危机意识,用开放的心态去迎接变化、迎接新人,否则自己可能会被淘汰。
2.对于寻求突破的地产职场人来说,要记住一句话:
企业有问题,才有你的机会;企业没问题,也轮不到给你提升。
为什么要讲这个呢?
因为人都是被自己限制住的。当机遇来临,担心这个,担心那个,最后发现你身边的同事跳槽升职加薪了,而你还在原地。